Objectifs

• Animer l’offre de services RH à destination des entreprises locales, et travailler en lien étroit avec le Service Développement Économique de l’Agglomération Paris Saclay, sur le volet RH;
• Assurer un appui aux recrutements des entreprises locales, en facilitant le rapprochement de l’offre et la demande d’emploi;
• Organiser et fédérer les entreprises pour la participation aux événements Emploi locaux (visites d’entreprises, job-datings, forums…);
• Développer et fidéliser le réseau actif d’entreprises locales partenaires, les accompagner dans le développement de leur politique RSE;
• Favoriser l’implication des acteurs économiques dans la politique emploi-insertion menée sur le territoire;
• Mobiliser et fidéliser les acteurs économiques, les fédérations professionnelles, les OPCO, les réseaux d’employeurs et les prescripteurs de publics dans le cadre de l’ingénierie de projets de formation sur une logique de filières sectorielles;
• Coordonner l’action de Gestion Prévisionnelle Territorialisée des Emplois et Compétences par secteur d’activité professionnel;
• Développer des opportunités de partenariats pédagogiques pour permettre la mise en place d’actions de pré-qualification ou de formations certifiantes à destination des publics visés;

Focus 2025

• 3 avril – Forum Santé et Métiers de l’Autonomie aux Ulis organisé en partenariat avec France Travail, Cap Emploi et la mission locale.

• 12 juin – Job Dating BNP Paribas à Massy, organisé en partenariat avec BNP Paribas, la Faculté des Métiers de l’Essonne, France Travail, et la Mission Locale Paris-Saclay. 

• 26 et 27 juin – Job Dating CROUS, organisé au sein du restaurant universitaire du CROUS de Palaiseau pour les restaurants universitaires de Paris-Saclay (Sites : Orsay, Gif-sur-Yvette, Palaiseau), 30 postes à pourvoir.

• 3 juillet – Job Dating Aldi à Gometz-le-Châtel, organisé en collaboration avec ALDI dans le cadre de l’ouverture de son nouveau magasin à Gometz-le-Châtel d’une session de recrutement Job Dating sur 13 postes d’employés en CDI.

• 7 et 8 juillet – Job Dating Starbucks à Villebon-sur-Yvette, organisé en partenariat avec France Travail Les Ulis, et la Mission Locale, à l’occasion de l’ouverture d’un nouveau Starbucks, 10 postes de Barista F/ H ont été à pourvoir 3 bénéficiaires du PLIE ont été recrutés.

Co-financement FSE+

Description

Pour une inclusion durable, il est crucial de mobiliser les employeurs en les impliquant dans le plan local pour l’insertion et l’emploi. Il faut faciliter la rencontre entre l’offre et la demande d’emploi en adaptant les compétences des demandeurs, en favorisant la mise en situation professionnelle, en activant la formation et en développant des actions innovantes. Un lien direct avec les entreprises est nécessaire pour coordonner et gérer les actions de relations entreprises. Les personnes ciblées ont besoin d’être préparées au marché du travail, et les entreprises d’un soutien pour le recrutement et la fidélisation, incluant l’information sur les aides disponibles.

Objectifs  

• Répondre aux besoins des employeurs locaux (offre/demande).
• Impliquer les entreprises locales dans l’insertion.
• Préparer le personnel aux besoins spécifiques des employeurs par des formations adaptées.

Résultats 2025 :

• Mobilisation des employeurs : 241 entreprises locales mobilisées, dont 25 nouvelles, couvrant divers secteurs. 450 offres d’emploi déposées.
• Événements de recrutement (42 au total) :
  – Job Datings : 14 événements organisés.
  – Informations collectives : 12 sessions sur les métiers en tension.
  – Ateliers et visites : 5 ateliers de préparation et 6 visites d’entreprises.
  – Forums emploi : 5 forums co-organisés (Santé, Orly Paris, Village Orientation Emploi, Forum Emploi Formation Paris-Saclay, Rebond Gagnant).
• Résultats des événements : 999 participants (dont 217 bénéficiaires du PLIE), 479 offres d’emploi rapprochées, 56 recrutements effectifs (dont 26 bénéficiaires du PLIE).
• Actions spécifiques :
  – Clauses sociales : 50 offres proposées, 34 recrutements.
  – Quartiers Prioritaires (QPV) : 5 actions « RDV Bas d’Immeubles ».